Onboarding: Entlastung bei Neuanstellungen

Damit in der ersten Zeit die Motivation für den gewählte Berufung hoch bleiben und in der ersten Zeit immer wieder auch Erfolgserlebnisse möglich werden, ist ein schneller und strukturierter Wissensaufbau notwendig. Diesen Wissenstransfer übernehmen in der Regel die erfahrensten Mitarbeiter in der Agentur und investieren meistens in den ersten drei Monaten sehr viel Zeit in den Nachwuchs. Gerade bei hoher Projektlast kann dies für den Mitarbeiter eine zusätzliche Belastung sein. Er möchte dem „Neuling“ etwas beibringen aber gleichzeitig seine Projekte voran bringen.

Mit dem Onboarding der Zweihorn Akademie wird der neue Mitarbeiter gerade in der ersten und wichtigsten Phase mit ganzheitlichem Onlinewissen versorgt und in Prozesse und  echte Projekte eingeführt. Es werden in Abstimmung mit dem Unternehmen auch Wissen, Werte und KnowHow vermittelt, damit die jüngsten Mitarbeiter in kürzer Zeit das gute Gefühl bekommen ihren Beitrag zu leisten. Das spart nicht nur Geld sondern bringt einen großen Motivationsschub quer durch das Unternehmen. Durch weitere Module besteht die Möglichkeit die bereits erfahrenen Online-Kollegen oder auch Projektmitarbeiter oder Mitarbeitern für spezialisierte Themen fit zu machen.

Dieser technisch orientierte und anspruchsvolle Modul gibt Ihnen tiefen Einblick in die Welt der Google Search Console.

Dieses Modul richtet sich an Entscheider, die das interne Reporting automatisieren und visualisieren möchten ohne sich jeden Monat mehrer Stunden Daten aus unterschiedlichen Quellen zusammen zu kopieren. Wir konsolidieren Daten aus unterschiedlichen Quellen mit Hilfe von Schnittstellen in einen Gesamtbericht und geben Ihnen wertvolle Tipps, wie Sie selbst Offline-Quellen in den Bericht durch Google Datastudio integrieren können. So kann z.B. Ihr Vertrieb jeden Monat automatisch mit den wichtigsten Daten versorgt werden.

Newsletter sind tot? Von wegen! Lernen Sie in diesem Modul, welche Regeln beachtet werden müssen um wirkungsvoll E-Mail Marketing zu betreiben und Newsletter zu versenden über die sich Ihre Kunden freuen. Beginnend bei der Strategie und Planung der Ziele durchleuchten wir den Gesamtprozess im E-Mail Marketing für Ihr Geschäftsmodell und schauen uns die Möglichkeiten automatisierter, ereignisbezogener Mailings an. Ebenso werfen wir einen Blick auf unterschiedliche Tools und den Aufbau von neuen Empfängerlisten.

Lernen Sie, wie Content Management Systeme funktionieren und wie Sie als Redakteur oder Administrator Einfluss auf Inhalt und Design von Webseiten nehmen können. Wir verraten Ihnen Tipps für effektives Arbeiten und zeigen Ihnen, welche Erweiterungen und Plugins sinnvoll und nützlich sind. Wir beschäftigen uns in diesem Modul auch mit Mehrsprachigkeit und technischen Fragestellungen und vermitteln Ihnen CMS-Wissen in einer sehr praxisnahen Anwenderschulung.

Im Grundlagenmodul Programmierung lernen Sie den Aufbau von einfachen HTML-Seiten, Begriffsdefinitionen und die Gestaltungsmöglichkeiten von Webseiten mittels Box-Modell und Cascading Stylesheets (CSS).
Verstehen Sie Quelltext zu interpretieren und lernen Sie, welche Bestandteile im Header, Body oder Footer einer HTML-Seite vorhanden sind und wie Grid-Systeme Ihnen das Leben erleichtern. Sie werden nach dem Modul in der Lage sein, einfache HTML-Seiten selbst zu entwickeln und z.B. auf andere Seiten zu verlinken.

Was ist Farbpsychologie? Wie ist der Lesefluss auf Webseiten und wie entsteht Aufmerksamkeit und Interesse im Auge des Betrachters? Welche Rolle spielen vorherrschende Emotionen beim Empfänger? Lernen Sie welche Basics beachtet werden müssen, damit Inhalt gut lesbar, gut portioniert und verdaulich beim Leser ankommen und im Gedächtnis bleiben. Aufmerksamkeit ist die wichtigste Währung im Internet. Begegnen Sie Ihren Kunden mit Vereinfachung und Klarheit.